4月21日，2022-2023南京市人力资源和社会保障局海归创业培训和投融资对接系列活动第二期，企业融资诊断室+南京“2+2+2+X”创新型产业项目路演活动在江苏投资人中心顺利举办。
本次活动由南京市人力资源和社会保障局主办，上海龙耀远腾企业管理咨询有限公司（OTEC海外人才网）承办，江苏投资人中心协办。当天活动由上午的“企业融资诊断室”和下午的“2+2+2+X”创新型产业项目路演组成，聚焦企业融资需求，为企业提供投融资相关培训和交流对接的机会，助力南京“2+2+2+X”创新型产业集群发展。
上午：企业融资诊断室
上午的活动针对“商业计划书撰写”和“项目路演实战技巧”两大主题开展了培训分享课程，旨在帮助企业解决融资和路演前的两大关键问题。
拉尔夫创投的投资总监马海燕老师首先为参会企业和项目团队带来了关于投资人视角下的商业计划书梳理的主题分享。她为现场学员解读了投资人对于一份商业计划书最关注的七大问题，并通过商业模式画布九大模块为大家阐释了如何做好商业模式的梳理。
国金投资江苏区域投资总监卞成勇老师分享的主题是项目路演的技巧。卞老师通过丰富的实例，深入浅出地为大家讲解了如何清晰、简洁地完整表达创业计划和融资计划、提炼项目的核心价值和竞争力。
下午：“2+2+2+X”创新型产业项目路演
本次活动遴选出8个符合南京“2+2+2+X”创新型产业领域的优质项目参与路演，项目领域涵盖人工智能、软件和信息服务、智能制造装备、物联网、智慧医疗与元宇宙等多个领域。
每个项目在8分钟的路演结束后，也与现场嘉宾评委进行了互动交流。
江苏百时得计量设备的杨总会后表示，本次活动的培训内容对项目梳理商业思路、形成融资前的准备有很大的帮助。智赋云商项目负责人窦总表示，通过参与这次路演活动与投资机构有了直接的交流对接的机会，与现场点评嘉宾的互动也让团队收获良多。
活动还吸引到拉尔夫创投、明善资本、呈益投资、国金投资、力中投资、邦宁资本等十余家投资机构参会南京市人力资源和社会保障局网，通过搭建普适性的融资对接平台，协助企业更好地调整自身的融资思路及方向，促进企业与创投机构的资智合作。活动结束后，还将安排企业与投资机构进一步深度交流，持续追踪对接成效，提高融资成功率。
二十大提出“深入实施人才强国战略，坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，完善人才战略布局，加快建设世界重要人才中心和创新高地，着力形成人才国际竞争的比较优势，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。”
下一步，南京市人社局将立足职能，聚焦引育并举，建强载体平台，创树工作品牌，致力引聚海外高层次创新创业人才，扩容科技创新智力资源，为我市引才、留才、聚才做好服务。
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